雇员放弃追责肇事者的权利同样及于雇主

发布日期:2021-11-16 浏览次数:

雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害,雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的,赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任,也可以请求雇主承担赔偿责任。雇主承担赔偿责任后,可以向第三人追偿。由于你与肖某协议,明确约定你放弃对肖某一切赔偿请求和诉讼权利,意味着雇主李某对你作出赔偿后,无权通过行使追偿权来向肖某追偿,故你放弃对肖某的赔偿请求权,应当及于雇主李某,无权就已经放弃的部分,另行要求雇主李某赔偿。

雇员放弃追责肇事者的权利同样及于雇主(图1)

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